Stručni suradnik zapošljavanja (m/ž)
Proaktivna si osoba s izvrsnim organizacijskim i komunikacijskim vještinama? Želiš graditi karijeru u dinamičnom okruženju ljudskih potencijala i pridonijeti uspjehu plana zapošljavanja? Ovo je prava prilika za tebe! Prijavi se i ostvari karijeru u jednoj od najprestižnijih hotelijerskih grupacija.
U Maistra Hospitality Group gradimo kulturu zajedništva i inovacija, gdje cijenimo raznolike perspektive u procesu stvaranja novih ideja. Biti dio našeg tima znači aktivno sudjelovati u razvoju i osobnom napretku, u okruženju koje potiče znatiželju, istraživanje, učenje te dijeljenje znanja. U našoj poslovnoj kulturi, briga o dobrobiti i zadovoljstvu zaposlenika ključna je komponenta u izgradnji poticajne radne atmosfere.
Lokacija rada: Rovinj
Pogodnosti koje pružamo:
- cjelogodišnji posao
- novčane nagrade u visokoj sezoni
- plaćeni putni trošak i topli obrok
- strukturirano uvođenje u posao i prilike za učenje
- mogućnosti razvoja i edukacija u području ljudskih potencijala
- motivirajuće, ugodno te poticajno timsko i radno okruženje
Zaduženja i odgovornosti:
- sudjelovanje u procesima i aktivnostima zapošljavanja (prijava i odjava zaposlenika u/iz matične evidencije, briga o njihovoj dokumentaciji…)
- izrađivanje ugovora o radu i ostale dokumentacije o radno-pravnom statusu zaposlenih te popratne evidencije
- operativno provođenje procesa ishodovanja radnih dozvola za državljane trećih zemalja
- suradnja s nadležnim službama za zapošljavanje
- ažuriranje dosjea zaposlenika i arhiviranje potrebne dokumentacije
- podrška u provođenju učeničkih i studentskih praksi te drugih programa suradnje sa studentima i učenicima srednjih škola
- sudjelovanje na sajmovima poslova i prezentacijama kompanije s ciljem predstavljanja Društva potencijalnim kandidatima
- sudjelovanje u ostalim procesima vezanim za Odjel zapošljavanja
Potrebne kvalifikacije i kompetencije:
- minimalno SSS društvenog, humanističkog ili ekonomskog smjera
- izvrsne organizacijske vještine i sistematičnost u radu
- pedantnost te briga o urednosti i organiziranosti radnog prostora
- izražene socijalne kompetencije
- razvijene vještine usmene i pismene komunikacije te visoka razina poslovne komunikacije
- dobro upravljanje vremenom i prioritetima
- usmjerenost na rješavanje problema i proaktivan pristup radu
- temeljitost, fleksibilnost, upornost i dosljednost
- aktivno korištenje MS Office paketa
- aktivno korištenje engleskog jezika u govoru i u pismu
Poželjne kvalifikacije i kompetencije:
- radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
